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O setor privado dos Estados Unidos encerrou setembro com uma retração inesperada no mercado de trabalho. De acordo com o Relatório Nacional de Emprego da ADP, divulgado na quarta-feira (01/10), foram eliminadas 32.000 vagas, número bem abaixo das expectativas de analistas, que aguardavam crescimento.
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O desempenho foi desigual entre os diferentes portes de empresas. Pequenas companhias cortaram 40.000 vagas, enquanto médias empresas reduziram 20.000. Por outro lado, grandes corporações conseguiram gerar 33.000 novos postos de trabalho, suavizando parcialmente o impacto negativo.
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No recorte setorial, o segmento de serviços apresentou resultados mistos. Educação e saúde lideraram a criação de vagas, com 33.000 novos empregos, enquanto lazer e hospitalidade sofreram com a maior retração, perdendo 19.000 postos. Já o setor de produção de bens registrou queda de 3.000 vagas, pressionado principalmente pela redução na construção civil.
“Apesar do forte crescimento econômico que vimos no segundo trimestre, a divulgação deste mês valida ainda mais o que temos visto no mercado de trabalho, que os empregadores dos EUA têm sido cautelosos com as contratações”, comentou a economista-chefe da ADP, Dra. Nela Richardson.
Para os mercados financeiros, os dados da ADP reforçam a percepção de desaceleração na geração de empregos norte-americanos, aumentando a incerteza sobre o ritmo da economia no quarto trimestre. Esse cenário pode influenciar diretamente o comportamento da bolsa de valores dos Estados Unidos, além de refletir em oscilações no câmbio global e nos títulos do Tesouro norte-americano.
No contexto atual, em que investidores acompanham atentamente cada sinal da economia dos Estados Unidos, o resultado mais fraco no relatório da ADP reforça a cautela nas negociações. A notícia tende a ganhar ainda mais relevância quando comparada com outros indicadores do mercado de trabalho, que serão divulgados nos próximos dias e podem redefinir expectativas para a política monetária.
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